Ludzie i praca

Ludzie na przestrzeni wieków organizowali się narożne sposoby, tworząc czasem bardzo skomplikowane systemy wzajemnych zależności i podległości. Wydawałoby się, że organizacje te, podobnie jak u zwierząt, powinny mieć na celu osiągnięcie najsprawniejszego sposobu zdobywania pożywienia oraz ochrony przed zagrożeniami, czyli po prostu ułatwienie życia. W systemach ludzkich nie jest to jednak tak proste i oczywiste, ponieważ poza naturalnymi celami organizacji, dochodzą indywidualne ambicje i namiętności. Chyba nie było zbyt trudnym do zaobserwowania, że praca niewolnika jest dużo mniej wydajna niż taka praca tego samego typu wykonywana przez człowieka wolnego. Obok rachunku ekonomicznego grała rolę chęć posiadania władzy i dominacji nad innym człowiekiem, choćby praktycznie nieopłacalna. Ta potrzeba dominowania i klasyfikacji ludzi na kategorie dyktowała sposoby organizowania życia w państwie przez tysiące lat – od cywilizacji starożytnych do zniesienia niewolnictwa przez Abrahama Lincolna. Do korzystania z pracy niewolniczej zatęsknili również twórcy systemów totalitarnych. O ile świadectwami systemu jedynowładztwa są reprezentacyjne siedziby władców, to pamiątkami po pracy niewolniczej są obiekty architektoniczne i urbanistyczne zbudowane siłą ludzkich rąk i kosztem ludzkich istnień.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Najnowsze komentarze

    Polecamy

    • Polityka zagranicznaPolityka zagraniczna
      W państwie polskim polityka gospodarcza i zagraniczna była zawsze na pierwszym miejscu. Bardzo dobrze zaczęto sobie radzić z polityką gospodarki w kraju. Już na początku lat dziewięćdziesiątych władze PRL-u zaczęły …
    • Media o świecie politykiMedia o świecie polityki
      Kryzys finansowy to ostatnio temat numer jeden w mediach, rozmowach na ulicy a także przede wszystkim – w świcie polityki, który musi radzić sobie błyskawicznie z zaistniałą sytuacją. Mało kto …